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強迫勞動2023年度,我司未發生強迫勞動、監獄工等一系列強迫勞動事件,社保責任報告內已經有闡述
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廣東高登鋁業有限公司文件編號GD-SAP-009版本/版次A/0發行日期2023-3-1文件名稱禁止體罰、暴力和騷擾管理程序頁 次Page1of11.0 目的:為了確保每個員工不被體罰/暴力或虐待及騷擾。2.0適用范圍本程序適用于所有員工。3.0職責:3.1行政部負責工廠紀律的監督執行4.0工作程序…
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保護區我司嚴格遵守保護區的規定,并按照政府要求重新完成環境因素評價報告,我司的用水從異地供應,所有的要求符合國家的環境保護政策。
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應急預案和評估表緊急狀況緊急處理部門反 應 計 劃處 理 方 法緊急聯絡人聯絡評估結果方式停電行政部1.行政部接到電力部門通知時應及時通知制造課等部門,并確認恢復供電時間。1.生產部確認生產計劃可能延誤時,應請生產管理與客戶進行溝通。葉建光13410218434符合要求,繼續執行…